《党委会的工作方法》是毛泽东在1949年中国共产党第七届中央委员会第二次全体会议上所作的结论的一部分，其围绕集中与民主、包容与团结、谦虚谨慎等原则展开，是马克思主义方法论在党建工作上的具体运用，也是对革命年代里党的领导经验和协调组织人事工作方法的深刻总结，其思想历久弥新，具有鲜明的指导性和实用性，对现今党委会工作乃至广大干部工作仍然适用。广大党员干部必须深入学习、重温经典，发掘蕴藏于其中的领导智慧，懂得由此及彼、举一反三，将这些基本工作方法运用到实际工作中。这对于保证党组织系统高效运转，积极改善党内的政治生态环境，努力提升党组织领导班子的思想政治水平和领导能力，发挥好我党总揽全局、协调各方的领导核心作用有着重大意义。

一、发扬民主,畅通言路

坚持民主集中制是党委会工作方法的核心原则。1948年毛泽东将党委会制度定位为“保证集体领导、防止个人包办的党的重要制度”。为实现集体领导、发挥集体智慧，避免出现党委会工作中的“一人独断”现象，毛泽东在《党委会的工作方法》中多次强调保障党内民主制的意义，党内民主不仅是科学决策之基，更是关住权力的笼子，起到监督权力、防止滥用的效果。

党委书记要当好班长只是一个比方，由于实行民主集中制，他和委员之间的关系并不像军队中的班长与战士那样。党章规定，在党委会内部，党委书记……