中国省际三次产业劳动力配置分析
2016-03-24尹秀芳蔡濛萌
湖北社会科学 2016年2期
尹秀芳,蔡濛萌
(1.中南财经政法大学,湖北武汉430074;2.福建江夏学院,福建福州350000)
中国省际三次产业劳动力配置分析
尹秀芳1,蔡濛萌2
(1.中南财经政法大学,湖北武汉430074;2.福建江夏学院,福建福州350000)
摘要:基于劳动力理想配置模型对1992年至2013年期间三次产业的劳动力配置状态进行实证分析的结果表明:我国各省第一产业劳动力配置冗余,第二产业劳动力配置不足,第三产业劳动力配置冗余和不足共存。经济发达省份三次产业劳动力配置偏差相对较小,经济欠发达省份三次产业劳动力配置偏差相对较大。政府应继续对转移劳动力加强分类针对性培训,提高劳动力与岗位的匹配性。同时进一步做好转移劳动力的基本公共服务,消除劳动力在不同产业之间流动的障碍,促进三次产业劳动力配置的合理化。
关键词:三次产业;劳动力转移;劳动力配置;偏离程度
一、引言
劳动力作为一种重要的生产投入要素,在经济发展的过程中起着举足轻重的作用。在经济发展的不同阶段及不同地区,劳动力在第一、二、三产业间的配置状况存在很大的差异,不同产业和部门之间的劳动力会发生相互流动。1940年克拉克提出了随着经济的发展进步劳动力会在三次产业间依次转移的著名论断,之后诸多的国内外学者便围绕相关问题进行了研究。对于劳动力在不同产业和部门之间的配置问题,当前已有的研究主要有以下两个方面:
(一)劳动力在不同部门和产业间的配置效率研究。……
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