摘 要：随着医疗卫生体制改革和医疗服务需求的不断变化，在新医改下，如何培养和提升青年医务人员的文化素养，构建良好的医院文化显得尤为重要。本文通过对当前青年医务人员文化素养现状分析，提出了从树立正确价值观、积极开展党团委活动、加强医德医风建设三方面途径培育其文化素养。

关键词：新医改；青年；医院文化；培育

如今医疗卫生体制改革进一步深化、医疗服务需求也在发生着不断的变化。2015年随着国家有关《进一步改善医疗服务行动计划》要求的提出，加强医院文化建设是医院更好的为人民群众提供优质、高效、价廉的医疗卫生服务，实现社会效益和经济效益，增强竞争力，可持续发展的关键。青年医务人员作为医院的新生力和后备军，他们的思想行为对医院持续发展和未来有着十分重要的作用。因此，在新医改下，如何培养和提升青年医务人员的文化素养，構建良好的医院文化是一个值得思考的新问题。

1 当前青年医务人员文化素养现状

如今青年医务人员大多数都是80后、90后的独生子女，他们有着21世纪时代的特点，其思想和行为方面大致有以下几方面特点：

1.1 个体性强

由于青年医务人员刚踏入社会不久，对人生理想还有着较高的憧憬，比较注重个人自我价值的实现，人生价值观还未完全成型。一些青年医务人员由于过分注重个人发展，会造成其团队协作精神和服务奉献精神不足。在工作中也会因不愿担任配角而失落浮躁，担心自己被大材小用而心不甘。……