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提升妇科护理临床带教水平的有效路径研究

2016-02-05王俊青

中国卫生产业 2016年29期
关键词:考核技能护理

王俊青

长春市妇产医院妇科一疗区,吉林长春130000

提升妇科护理临床带教水平的有效路径研究

王俊青

长春市妇产医院妇科一疗区,吉林长春130000

医院妇科安排科学的带教老师,做好对一名患者从入院至出院的全部护理工作,这对提升妇科护生的护理实践水平与交流水平会有很大的益处。要完善妇科临床带教方法,提高护生的临床护理水平,应当重视教学准备、入科教育、加强理论培训,并重视实践指导。带教质量考评方法中,应用综合考核的方式对所有护生的护理情况进行考核,包括病例考核、理论考核、以及带教教师与患者评价相互结合的考核方式等。将基础护理操作和妇科专科护理操作,总结为“妇科护理技能操作一览表”,并对各位带教老师进行强化巩固学习。此外,要做好妇科临床带教,应当重视不断改进质量。

妇科护理;临床带教;妇科带教;实习带教;带教方法;带教质量

近年来,在各级医院采取了优质的护理服务之后,大部分的医院护理服务的质量与以往相比大幅改善,患者满意度亦持续提升,获得了社会各界、以及患者与家属的高度赞扬,怎样将优质护理服务继续深入的开展,保持良好的发展态势,是如今面临的一个关键问题[1]。护理实习对于护生巩固理论知识、增加操作经验、掌握相关技能有着很大帮助,所以,改善护理带教质量将是一项非常重要的课题,值得我们对此进行认真的研究[2]。该文认真分析在护理带教方面积累的经验,总结出一套针对医院妇科临床护理带教方法,从入科教育、带教教师、及教学准备等方面着手,来对临床带教的所有环节实施质量控制与管理,取得了较为显著效果。……

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