□ 陈道江



新时期国有企业党建工作创新的思考

□ 陈道江

习近平总书记指出，国有企业改革发展正处在一个新的阶段，越是这样的时候越要毫不动摇地坚持党对国有企业的领导，越要以改革创新精神加强和改进国有企业党的建设，越要充分发挥国有企业党组织的政治核心作用。国有企业是国民经济的重要支柱，是党执政的重要基础。在新的历史时期，进一步坚持党对国有企业的政治领导，加强和改进尤其是创新国有企业党建工作，对于深化国有企业改革，提升企业核心竞争力，具有重要意义。

创新国有企业党建工作体制机制。首先，重视体制建设，注重突出国有企业党组织在国有企业中的政治核心作用。在建立健全党的组织的同时，建立健全工会组织、青年组织以及各类职工组织，并通过这些组织来凝聚职工、整合职工。体制与组织建设上要实现上级党委对企业的政治领导与企业内党组织的政治核心作用的有机统一，从而构建新的领导体系；同时要抓基础，基于代表权，在组织与体制上，密切党与职工、党员之间的关系，从而由下而上地整合其在企业中的权力要素，以保证其在企业中的政治核心作用。其次，建立和完善国有企业党组织参与重大问题和决策的工作机制，将党组织参与重大问题决策同支持法人治理结构依法行使职权相统一起来，重构国有企业党组织的权力体系。对党组织参与重大问题决策……