煤矿后勤基层书记思想政治工作研讨
2015-07-09张丽萍
企业文化·中旬刊 2015年7期
摘 要:近几年以来,煤矿业发展迅速,为了适应快速的发展,很多煤矿企业都开始转型。想要变得更加的强大,必然会遇到很多的挑战。煤矿企业的工作越复杂,对煤矿基层的思想政治工作的要求也越高,特别是后勤服务部门。为了促进煤矿业的科学发展,必须重视新形势下后勤服务部门的思想政治工作,煤矿基层书记要融入到所管辖的基层员工中去,建立一支身心和实力都过硬的后勤服务队伍。本文就煤矿基层书记如何在新形势下做好后勤服务部门的思想政治工作进行了初步研讨。
关键词:后勤;思想政治
一、在后勤服务队伍中开展思想政治工作的实际意义
一个企业,要实现改革或者促进其健康发展,就必须要做好全体员工的思想政治工作。思想政治工作与法制建设、企业文化建设以及企业制度完善等联系紧密,主要包括企业机构的设置、运行的方式、领导制度、教育内容设置等多方面。煤矿后勤服务质量是煤矿安全生产的保障,是煤矿企业的主要构成部分。在新形势下,后勤服务部门负责整个矿区的稳定,保障矿工进行工作时没有后顾之忧。后勤工作是煤矿企业其他一切工作顺利进行的基础,这说明了后勤服务部门必须进行更多的思想政治教育,引起后勤工作者对自己所扮角色的重视,提高后勤服务质量,为员工打造一个舒适、温馨、安全的生活和工作环境,为安全生产提供保障。思想政治工作的成效关系到企业的形象,任何看似微不足道的小问题都会影响到企业的效益。……
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