文|韩建明

大学图书管理的数字化模式

文|韩建明

有效地统一传统意义上的管理模式和数字化管理模式

传统意义上的图书馆管理模式指的是创建在纸质杂志和图书借阅的前提条件之下，确保图书馆顺利运转的一种管理模式。传统意义上的图书管理思想立足于工业化的经济，注重企业的组织化、运转的制度化、组织的权力化，这从本质上讲是管理物，处理已有信息载体的物是其重点任务。然而，在信息化的发展影响下，图书馆的内部运转和外部信息环境恰恰出现比较大的变化。

为此，图书馆需要有效地统一传统意义上的管理模式和数字化管理模式，应当摆脱之前“以藏为主”非人性的管理模式，构建“以人作为核心”的图书管理理念。也就是立足于用户，注重服务，从而获取用户的信赖和肯定。而高科技含量个性化服务的实施，不但要求借助科学的方法，更加要求创设理想的人文氛围。为此，大学图书馆的管理模式需要迅速地从传统意义上的管理模式转变为人性化和数字化的管理模式。人性化的管理立足于大学图书馆的人文精神与背景文化而实施的管理模式，注重对人的服务。大学图书馆应当以师生员工作为核心，全面地服务于他们，这属于大学图书馆以后的发展理念，如果缺少了这种发展理念，一切就都是空谈。需要加速实现大学图书馆管理人性化与数字化的有效统一，这也是将来与当今一段时间大学图书管理创新和转变服务模式的一种关键性引导理念。……