徐州医学院 安 婧

营造高校工会文化 推动校园和谐发展

徐州医学院 安 婧

我国教育事业不断深化，推动了高等教育事业发展。高校工会工作涉及的范围广泛，负责的任务复杂，对工会工作的创新性以及主动性提出了更高要求。高校工会作为连接党和学校教职员工之间的桥梁和纽带，一定要在本身建设完善过程中真正意识到自身问题。在新的环境背景下，重新审视高校工会工作的特质，不断增强工会建设的重要性，探寻高校建设的新路径，适应不断变化的新形势。只有这样，才能真正发挥高校工会的价值，为高校的人才培养、学科研究、文化传承，为创建和谐稳定的人文环境而努力。

高校工会 自身建设 创新机制 和谐校园

高等教育事业进程不断推进，高校工会工作涉及的范围更加广泛。因此，高校工会工作必须秉承发展理念，充分分析工会工作实际情况，探寻工会工作的全新发展规律，多角度、深层次地挖掘工会建设的新道路。推动工会工作理念转变，从而为高校人才培养、学科研究、文化环境建设做出贡献，创造和谐稳定的人文环境，构建高校和谐校园。

一、高校工会在建设过程中存在的问题分析

1.高校工会工作的关键性没有被重视。工会是高校中不可缺少的党群组织，工会应做到本身职能被充分发挥。但是，目前有很多高校工会还只处在发放福利、组织文体活动等工作上，没有真正认识工会工作的意义。部分学校领导没有清楚地认识到工会民主管理的概念，在思想认识上还存在一定缺陷，忽略高校工会具备的群众性以及政治性，导致工会工作仍然脱离不了行政化和机关化的管理模式。……