任国强，尚明伟，潘秀丽

（1.南开大学 经济研究所，天津300071；2.天津理工大学 管理学院，天津300384）

一、引 言

相对剥夺一词最先出现在Stouffer等（1949）的一篇文章中，他将一个人与比他成功的其他人比较时产生的失落感称为相对剥夺，但是他既没有给出剥夺正式的定义，也没有给出具体测量方法。Runciman（1966）对相对剥夺做出了更加精确的描述，将相对剥夺定义如下：一个人感到剥夺要满足四个条件：（1）他没有X；（2）其他人在过去或者未来可以预期的某个时间里可以得到X；（3）他有得到X的欲望；（4）他认为他理应得到X。

自从Runciman给出相对剥夺概念以来，对相对剥夺的研究便成为社会科学领域内一个非常重要的研究课题，这些研究可以划分为两个层面：一个是如何测度相对剥夺；另一个是相对剥夺对其他产出变量的影响。这些产出变量可以分为四类（J.Smith等，2011）：（1）集体行为，主要包括社会冲突和暴乱等；（2）群间态度，包括政治政策、移民、对外来人员的偏见和对内部人员身份的认同等；（3）个体有导向的行为，包括行为不良、旷工、酗酒、腐败和犯罪等；（4）对个体身心健康、沮丧与焦虑和自我评价的内部反映。国内有些学者虽然对这些变量进行了研究，但是大多采用的是群体不平等指标，例如基尼系数等，但是用群体不平等指标可能会掩盖微观水平的诱因，尽管基尼系数可以看作是相对剥夺指数——Kakwani指数的加总，但是在实证分析时使用基尼系数做自变量会使相对剥夺较低的个体和相对剥夺较高的个……