文/梁 好_安徽读者

近日，本报接到市民王先生报料称，广州白云区某小学以“奖励学生干部”为由在学期结束前请全校“大队委”等学生干部郊游，中午还一起吃饭、唱歌。“这让其他学生觉得做学生干部不但‘威风’，还有很多实惠。”王先生说。（2014年7月11日《广州日报》）

学生干部是教师的小助手，学期结束，老师邀请其郊游，放松身心，以奖励其一个学期对学校工作的支持与帮助，本无可厚非。然而，这样的奖励却给普通学生造成一种极为不好的印象，即老师厚此薄彼，不能平等对待每一个学生，而学生干部就是老师青睐与关注的对象。

其实，老师请学生干部郊游的做法并非不妥，只不过这样的做法却缺少了一种普遍性的公平。正是老师对学生干部的特殊对待，引发了学生内心的不公，才产生心理的不平衡。由此可见，老师与学生干部郊游本身没有错，错就错在这样的活动局限于学生干部的小范围之内。学生的意见给教师敲响了警钟，不管教师有没有所谓的“官念”意识，仅对于学生干部的活动还是应当推而广之，让更多的学生享受到老师的关爱。