田建辉

【文章摘要】

领导干部是企业的领军者。在一个企业中，领导干部的素质和能力，直接决定着企业运行的速度和走向，关乎企业能否健康和谐发展。本文从五个方面，分析和阐述了企业领导干部应当具备的个人能力。

【关键词】

企业；领导干部；能力

企业发展的核心力量来自于企业的领导者，在影响和决定企业生存发展的诸多要素中，领导干部，特别是一把手的素质和能力至关重要。当前，市场竞争环境日益复杂，企业的生存发展面临着一系列困难和问题。在此形势下，作为现代企业的领导者，应当具备哪些素质和能力呢？

1 企业领导干部要提升思考力

高度决定视野，思路决定出路。作为企业的决策者，只有勤于思考、善于思考、精于思考，才能在谋划企业发展、制定各项决策时，思路更清晰、视野更开阔、办法更独特。领导干部的思考力不是与生俱来的，也不是一蹴而就的，必须长期培养和修炼。首先要树立宏观思维，跳出“小我”，把企业的发展放到国家政治、经济、文化发展的大背景中去定位和考量。既要研究本企业的生存状况，又要关注整个产业链的发展态势；既要思考企业当前面临的问题，又要谋划企业的长远战略，走可持续发展之路。其次要有深刻的洞察力。“眼中形势胸中策”，敏锐的观察、正确的研判、超前的预见，是企业正确决策的前提。面对企业经营管理中各种问题，企业领导者一定要有深邃的目光、灵敏的嗅觉，善于把准上情，摸透下情，由表及里，见微知著，提前做出正确判断，只有这样才能在工作中牢牢占有主动权。……