■ 杨利慧

（作者系太原钢铁集团公司职工）

经济下行压力下必须加强企业职工思想政治工作

■ 杨利慧

当前，钢铁行业面临着新世纪以来最为困难的经营形势。太原钢铁集团面对困难和挑战，着力进行结构调整、科技创新、对标挖潜、价值创造，全面激发活力，提升效率，增强综合竞争力。面对困难和挑战，进一步加强和改进职工的思想政治工作刻不容缓。

思想政治工作是国有企业的光荣传统与政治优势，是经济工作乃至一切工作的生命线，是企业凝聚人心、鼓舞斗志、调动一切积极因素实现和谐发展的目标和法宝。越是困难重重的时候，越需要广大职工团结一心，艰苦奋斗，共渡难关，越需要通过坚强、有力、高效的思想政治工作，创造一种民主、团结、和谐、宽松的气氛，充分调动广大职工的积极性、主动性、创造性。

那么，面对诸多困难和挑战，如何进一步加强和改进思想政治工作呢？

首先，要以增强危机意识与发展信心为切入点，加强形势教育。近年来，太钢集团公司在同行业一直保持良好的发展态势，即使在最困难的条件下，职工收入仍保持了相对稳定，一部分企业职工因此产生了松懈、麻痹思想，缺乏危机意识和紧迫感。这种麻痹严重削弱着职工的斗志，削弱着企业的凝聚力，最终必将影响到营销、管理和创新，削弱企业的整体竞争力和抗御风险能力。

因此，面对困难，公司思想政治工作的首要任务是加强形势教育，使大家消除麻痹心理，增强危机意识和战胜困难的共同信念。……