领导力也是大学问
2014-08-11王松奇
银行家 2014年7期
王松奇
中国银监会培训中心的陈伟钢副主任送我一本他的新著《奇正领导力》,我粗读了一下,方才明白为什么“领导力”会成为机场读物的热门话题之一。
首先,人们热衷于研究“领导力”是因为也许大多数人心中都有一个领袖梦领导梦,我们到地方出差,听到地方同志用得最多的一个词就是“领导”。开口“领导”,闭口“领导”、“领导”长、“领导”短,让人既产生耳部不适应但又出现心里很舒坦的奇特感觉。可见“领导”作为一句捧人的话几乎迎合了所有人的场合偏好。
其次,领导力也的确是一门学问。通常情况下,单位领导职务只是人们发挥领导力的作为空间,但职位本身与领导力可能毫不相干,所以中国人自古就有“沐猴而冠”这种形容名实不符者在某一岗位上行使权利时情景的讽刺性成语。可见,领导力不是某些人与生俱来的能力,他需要在长期的社会实践中去研究体会修炼。
再次,领导力怎么修炼?这既是科学也是一门艺术,运用之妙,存乎一心。在很多情况下,领导力很强的人也许并没有在领导力话题上做过明确表述,比如历史上一些政治人物:秦始皇统一中国建立了历史上第一个车同轨书同文的封建王朝,领导力不可谓不强;毛泽东从1957年反右,1958年大跃进再到发动后来被称为“十年浩劫”的史无前例的文化大革命,即使是一场错误的政治运动,毛泽东也能让全党全国大多数人忠实追随、如痴如醉,这种领导力,古今中外罕见其匹。……
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