赵岫

（宿州市立医院安徽·宿州234000）

新形势下的医院网络思想政治教育

赵岫

（宿州市立医院安徽·宿州234000）

随着网络影响力的不断变大，已深刻地改变着人们生活方式、行为方式和价值观念。如何为积极开展医院网络思想政治教育提供良好条件和环境，本文从多个方面进行了阐述，希望能够为大家提供一些借鉴和参考。

医务人员 思想政治 网络教育

思想政治教育是医院精神文明建设的一项基础性工作,是医院获得科学发展的重要保证。网络时代的到来,既为医院思想政治教育工作带来发展的新机遇,也为医院思想政治教育工作提出了新挑战。

一、医院网络思想政治教育积极作用

我国自1994年进入互联网时代以来,现代信息技术迅速发展,网络的普及率不断提高,智能化电子产品的推出,无线网络传输技术的运用,wifi的覆盖面逐步扩大,互联网已渗透到人们生活的各个领域,更成为人们思想文化交流的不可缺少的平台。新时期的医院思想政治教育工作既要抓住这个有力阵地,也要勇于面对严峻的挑战。我们要利用互联网具有开放性、交互性、虚拟性及快捷性等特性,大胆尝试网络思想政治教育新方式,比如：开设电子邮箱、开通院方微博和微信号、建立专家教育论坛、网上健康咨询专栏、编制防病专题片、录制健康科普讲座、拍摄先进人物事迹等等,充分发挥出网络教育的吸引力和感染力,扩大教育的覆盖面,提高教育的针对性和时效性。同时,清楚认识到医院网络思想政治教育也面临一些急需解决的问题。一是网上色情、欺诈等问题屡禁不止,严重腐蚀人们心灵,败坏社会风气,影响身心健康；二是虚假信息、违法信息在网上传播,网上攻击、造谣等不文明行为,给人们思想和社会稳定带来不良影响；三是网络文化产品供给不足、文化创新能力不强、文化信息服务不到位、个性化和特色化服务不多。因此,最大程度消除网络的不良影响,强化医院网络思想政治教育具有十分重要的现实意义。

二、建立一支高水平的网络思想政治教育队伍

在信息化时代背景下,医院的思想政治教育必须与现代科学技术接轨,同时必须提高思想教育者的现代素质,改变原有的老眼光、老观念和老方法,开放视野,积极学习网络知识,用现代化的思维方式,科学的方法和实事求是的态度来迎接挑战。网络思想教育者要具备教育理论知识,有较强的网络语言应用能力,又要善于捕捉信息,从中发现问题,并用最快的速度解决,立足全局,把握网络思想教育的主动权,营造出正确的舆论氛围,抵制网络不良信息的影响,用平等、互动的方式使被教育者自觉地接受教育,确保思想教育的质量和实效。

三、医院网络思想政治教育要个性化

互联网的开放性、交互性等特性,可以为人们参与思想政治教育活动提供最好的舞台和更多可自由支配的时间,使人们自主地选择或发布思想政治教育信息,同时直接地反馈信息、发表意见。因此,互联网为医院网络思想政治教育的个性化提供了条件,并有可能满足医院员工参与思想政治教育的个性发展需求。医院可利用院内网站开展“服务之星”和“天使之星”等先进模范人物评选活动,把先进模范人物爱岗敬业、无私奉献的事迹通过拍成为微电影形式在医院网络上播放,学身边人,演身边事,引导大家学有榜样,行有示范,立足本岗,争当典型。通过发挥网络教育的生动性、趣味性和感染力,医院思想政治教育才有可能成为医院员工自觉的活动,才能促进医院员工参与思想政治教育的个性发展。

四、医院网络思想政治教育要社会化

“病人至上,安全为天”的服务理念是医院思想政治教育的必须遵循的根本原则,但随着智能化的信息传播工具的广泛应用,影响医务人员思想的信息渠道也越来越多,有积极的,也有消极。医务人员的人生观、价值观受到冲击,滋长出不健康思想,医德医风较差,医患矛盾和纠纷不断发生,给医院造成恶劣的影响；群众不断增长的卫生健康需求和社会所能提供的医疗卫生服务的矛盾,也造成医疗服务质量差,医患关系紧张,网络上充实着大量对医务人员不满的言论,这些矛盾的激化给医院网络思想政治教育工作带来一定的难度,不论在内容、形式、途径、方式和方法上如何改进,都难解决医院不断涌现的全方位、多层次的新情况、新问题和新矛盾。当前,只有依靠医院的管理者和社会各方面力量的支持,才有可能实现医院网络思想政治教育的社会化,并形成多途径、多形式的立体式格局,使之进入医院管理工作的各个方面,及时消除网络对医院人员产生的消极影响。

五、医院网络思想政治教育要生活化

在网络虚拟环境中,网民的真实身份被虚拟化,网民的地位是平等的。在这种情况下,医务人员对网络思想政治教育信息的吸收是一种自主选择。同时,电子邮件、互联网金融、电子商务、网络新闻、博客、微信等技术的日益广泛应用,使人们工作、学习、生活和休闲方式不断发展变化。因此,树立“以人为本”的教育理念,紧贴医务人员的实际生活,把医院的网络思想政治教育信息与员工的各种生活信息紧密结合在一起,关心与员工息息相关的利益问题,满足他们的内在需要。通过与员工在线交流思想,探讨、分析生活中遇到的难题,掌握员工的思想动态和倾向性,借助网络为职工排忧解难,从而拉近与员工的距离,才能使员工感到被尊重、被关心,赢得他们的信任感,自觉主动参与医院网络思想教育活动。

六、医院网络思想政治教育要制度化

医院主网页要设立专门的思想政治教育网站,以提高网络思想政治教育的系统性、及时性和影响力。要以制度为保障,切实解决好网站的功能、目标、内容等一系列问题。依靠制度的约束力,要将思想政治教育信息渗透到医院各项业务信息中去,并有机地结合起来,充分发挥思想政治教育凝聚人心的作用。为确保廉政廉医教育工作常抓不懈,一是要建立廉政廉医主题宣传网页,用丰富有趣、健康向上的信息吸引员工学习廉政廉医规章制度和时事政策,利用工作之余既浏览学习了业务知识又把握了政策方向；二是利用网上资源,定期下载和播放大量的警示教育片和党建电教片,通过组织观看,使医院员工心中警钟长鸣,自觉增强廉洁自律意识；三是与医院的党员干部在线交流思想,了解网上反腐舆情动态,探讨反腐倡廉问题,引领正确的舆论导向,自觉抵制各种腐败思想的侵蚀,形成正确的人生观和价值观。

七、营造文明健康的医院网络文化环境

医院网络是医院精神文明建设的重要阵地,是医院文化传播的重要途径,也是开展医院思想政治教育的重要基础。通过网络对医院员工进行教育、引导,营造文明健康的医院网络文化环境,一要坚持科学管理、依法管理,建立健全医院网络管理规章制度,完善医院网络的新闻发布、在线交流、为民办事等服务,坚持提供客观、真实、健康的信息和内容,坚持提供健康的上网环境和内容链接,打造具有广泛影响力的医院网络平台；二要重视培养网络技术人才、经营人才和管理人才,加强社会主义荣辱观教育,传播社会主义核心价值,宣传科学理论、传播先进文化、倡导科学精神、塑造美好心灵、弘扬社会正气,有针对性地加强网络伦理教育,促使人们自觉地树立网络自律意识,遵守网络道德；三要以更好地满足医院员工日益增长的精神文化需求为目的,加强对医院文化资源的整理,促进其数字化信息化,并利用医院网站进行医院网络文化建设,处理好发展医院网络文化与弘扬医院传统文化的关系,尊重差异,包容多样,抵制错误和腐朽的思想。

总之,在信息时代的今天,医院员工思想政治教育的环境发生了重大变化。我们必须认真学习习近平在全国宣传思想工作会议上的讲话精神,紧紧跟上时代前进步伐,增强创新意识,使医院网络思想政治教育贴近实际、贴近生活、贴近群众,努力开创医院思想政治教育新局面,为构建和谐社会做出应有的贡献。

[1]周平山.浅谈新形势下如何加强医院思想政治教育[J]，基层医学论坛，2010（5）.

[2]符壮才.开展医院网络教育的思考[J].现代医院管理，2010（3）.

D64；R 197.3

A

1009-8534（2014）04-0027-02

2014-04-22

赵岫（1970—）,女,安徽阜阳人,宿州市立医院组干科副科长,政工师。