缙云县国土资源局 金小芬

虚功要 实做

缙云县国土资源局 金小芬

党风廉政建设工作，给人的印象更多是注重精神层面，感觉是“虚”的东西，如果不与“实”的东西相结合，很可能是“两张皮”，达不到预期的效果。所以，必须紧紧结合业务工作实际，虚实结合，做到虚功实做。

一、“细”字当头

党风廉政建设工作，必须注重针对性，念好“细”字经。一要加强学习调研。一方面针对今后一段时期党风廉政建设工作的重点、难点，及时梳理工作重心，及时分工落实，及时监督检查；另一方面纪检监察人员要不断加强业务学习，掌握全面的业务知识，真正融入到单位业务工作，提高监督的针对性。二要加大监督力度。切实增强党政“一把手”对廉政建设主体责任的正确认识，从而加大对纪委监督责任的支持力度；纪委及纪检监察室也要积极转换职能，从主要配合业务工作到主抓廉政建设上来。三要注重制度建设。对原有的制度进行全面排查、梳理，该加强的加强，该修改的修改，该废止的废止，使制度与时俱进。四要加强预警预防。揪住重点事项和薄弱环节，例如对容易引发廉政风险的拆迁补偿安置、国有土地使用权出让转让、土地审批等等环节，纪检监察人员要随时掌握动态信息，提前做好预警。特别是在发现问题苗头时，要及时提醒，经常教育干部职工要算清“五笔帐”，即政治帐、经济帐、亲情帐、自由帐、健康帐，采取不同方法做深入细致的工作，及时纠正错误，防止因小错不纠而发展成大错。

二、“教”字化人

思想是行动的先导，因此，党风廉政建设工作，必须坚持以人为本、教育为先的工作理念，明确目标，丰富内容，创新载体，切实在教育的效果上下功夫。内容上，要始终坚持在理想信念、政策法规、业务知识、文化素养和廉洁自律等方面按照岗位特点和要求，有针对性地加强各方面知识培训。尤其是要注重廉政意识的培养，消除一些常见的认识误区，让干部职工清清楚楚地知道哪些事该干，哪些事不该干，哪些事干了就是违法，让干部职工明白“高压线”是多高、“高压区”有多大，消除模糊认识。时间上，保证每周一政治业务学习的同时，每月保证一个课时的业务培训，每半年进行相应测试，成绩纳入年终考核，切实让干部职工从思想上重视、行动上自觉起来。形式上，在完善讲授式教学的同时，不断创新案例式、研讨式、体验式、情景模拟式等教学方式，如参观学习、高等院校函授培训、短期业务进修、挂职锻炼、专题调研等，努力拓宽教育渠道，提高教育效果。如缙云县国土资源局近期开展的由丽水市检察院主要领导宣讲的“慎用手中权力，远离职务犯罪”专题讲座，在干部职工中引起了强烈反响，让干部职工更加清晰地知道引发职务犯罪的原因、国土资源系统渎职犯罪案件的趋势、常见的认识误区等等，“只有警钟长鸣，才能警笛不响”。氛围上，及时更新“廉政文化教育园”“文化长廊”教育内容，建立“基层国土文化长廊”，实现廉政文化“电脑屏保”全覆盖、电子显示屏等时时更新，在潜移默化中发挥国土文化的引导和激励作用。

三、“严”字并进

增强党风廉政建设工作，还需在“严”字上下功夫。一方面坚决查办违纪违法案件。坚持有案必查，重点加大对国土资源部明确的土地和矿产资源审批权、执法权和大额资金支配权等“十类违法违纪”行为的查处力度，要紧抓不放，一查到底；对涉案人员要严厉惩处，实行“一案双查”，形成对腐败分子的强大威慑。另一方面，重点针对征收土地、房屋拆迁、国有土地使用权和矿业权出让、较大工程地块测量、重大人事变动等工作事项加大党风廉政建设责任制的落实、监督和总结完善。同时加强日常监督，不定时进行明查暗访，从工作纪律、三公经费、公车私用等最容易做好的小事上抓起，及时纠正损害群众利益的不正之风，努力树立勤政廉政新风。在经济快速发展和改革不断深化的今天，党风廉政建设工作只有与时俱进，虚功实做，才能真正体现“生命线”和“向心力”的作用，为经济社会发展提供强大的精神动力。