刘卓见

当前，我国事业单位体制改革已步入实质性的改革阶段，如何在体制改革的过程中，拓展职工思想政治工作领域，从而使其为事业单位管理发挥更有效的作用，需要我们认真进行思考和研究。思想政治工作一直是党建工作的核心内容之一。多年来，我党对思想政治工作进行了不间断的探索，在事业单位思想政治工作方面已积累了丰富的经验。但随着改革开放的不断深入，事业单位思想政治工作出现了一些新情况、新问题，做好事业单位的思想政治工作也需要新的方法和举措。

1 当前事业单位思想政治工作的特点

改革开放拓宽了人们的视野，使人们可以从不同角度去思考问题，从而促进了社会的发展和进步；同时也使事业单位职工在思想观念上和行为上出现了多样性和复杂化。事业单位的思想政治工作，在服务大局中前进，在继承创新中提高，呈现出鲜明的时代特色。当前，随着人们思想观念和价值取向的变化，事业单位思想政治工作呈现出这样几个新特点：

一是人们“自我意识”增强，社会价值观趋向个人利益至上。人们追逐个人利益的心态越来越复杂，利益诉求越来越广泛。工作讲条件、要回报的多了，尽义务、作奉献的少了。有的人把职务待遇看得很重，把升官发财作为个人奋斗目标。一旦实际情况与期望出现偏差，工作上就闹情绪；一旦目标达成，就会“不求有功，但求无过”的“混”日子。

二是社会思想多元化特征明显，人们的思想日趋多元。……