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117名高职实习护生评教评学调查问卷分析

2012-11-27买尼沙木亚生陈再蓉

卫生职业教育 2012年22期
关键词:高职评价能力

买尼沙木·亚生,陈再蓉

(阿克苏职业技术学院,新疆 阿克苏 843000)

临床实习是护理教育的一个关键环节,实习质量的好坏直接影响到护生毕业后的临床工作能力和工作态度。通过对高职护生评教评学发现教师带教及护生学习方面存在的问题,对于改进及提高实习质量有着重要意义。

1 资料与方法

选择2006届117名高职实习护生(含一名男生)和他们各自的117名带教教师为研究对象。由实习带教教师从德、智、体、美、劳5方面对实习护生进行综合评价;同时,这些实习生也对实习医院的117名带教教师从德、能、勤、绩4方面对他们的带教水平进行全面评价。实习生及带教教师评价表分别含19个、14个指标(见表 1、表 2),每个指标分为优秀(A)、良好(B)、一般(C)3个等级。实习结束时,由带教教师和科主任、护士长根据实习生在本科实习期间的表现予以定级;对带教教师的带教表现由实习生逐项评价。

2 结果

2.1 带教教师对117名高职实习护生评价结果(见表1)

表1 带教教师对117名高职实习护生评价结果

从表1结果得出,实习护生得A率较高的分别为思想品德(100%)、职业素质(88.0%)、基础知识(86.3%),得 A率较低的依次为科研创新能力(50.4%)、心理护理(53.0%)、理解分析能力(60.7%)。得C率较高的是科研创新能力(19.7%)、专科知识(10.3%)、理解分析能力(8.5%)。

2.2 高职实习护生对117名带教教师评价结果(见表2)

表2 高职实习护生对117名带教教师评价结果

从表2结果得出,带教教师得A率较高的分别为道德品质(100.0%)、以身作则(97.4%)、关心学生(91.5%);得A率较低的为教学查房小讲座(58.1%)、教学方法(61.6%)、讲授理论的水平(76.9%);……

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