朱 乾，杨 勇，陶天龙，达庆利

（东南大学经济管理学院，江苏南京210096）

企业家精神影响因素的国外研究综述

朱 乾，杨 勇，陶天龙，达庆利

（东南大学经济管理学院，江苏南京210096）

企业家精神在社会各个层面同时发生并产生影响，其研究的主体、驱动因素、后果以及外部环境均具有层面性，目前的大部分文献均只针对特定层面的企业家精神问题进行研究，研究结论无法推广到其他层面。本文从分析层面和研究方法两个方面评述影响企业家精神发展的国外研究成果，并进一步指出影响企业家精神发展的未来研究方向，以期为企业家精神领域的研究者们提供一个多维的研究视角。

企业家精神；多层面分析；研究方法

一、引 言

企业家精神长期以来一直被认为在增加就业、创造新市场、推动技术创新、增加产品或服务品种以及提高地区生产率和产业竞争力，推动区域经济增长方面具有重要作用［1－3］。从长期看，企业家精神较为活跃的地区往往经济增长率和人均收入也较高，这不仅解释了经济增长的源泉，而且还在一定程度上解释了区域间人均收入差距的原因［4］。

企业家精神在现实中是一个很普遍的现象，但是在学术研究的发展上则仍是一个很年轻的领域［5］。来自经济学、金融学、社会学、心理学和管理学等学科的学者们从个体层面、团队层面、公司层面、区域或行业层面和国家层面等方面研究企业家精神的成因、过程和后果［6－7］。由于企业家精神研究的主体间存在嵌套关系——个人嵌套于团队、团队嵌套于公司、公司又嵌套于行业／区域，行业又嵌套于国家（见图1），所以企业家精神研究中的很多问题都涉及多层面或跨层面的因素。……