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民营物流业组织管理现状分析及对策研究

2012-10-17西南科技大学政治学院林旭辛勇

中国商论 2012年9期
关键词:物流文化设计

西南科技大学政治学院 林旭 辛勇

我国民营物流业虽然起步较晚,但是发展十分迅速,俨然成为了我国物流业的主力军,但是繁华中也有乱象。除了行业立法缺失、监管服务不足等外部因素之外,我国民营物流企业的内部组织管理问题十分突出,这些问题是我国民营物流企业正遭遇的“成长烦恼”。

1 民营物流业的发展对组织管理提出的新要求

首先,随着我国经济总量的不断攀升、产业集群与专业市场的快速发展以及我国对外贸易稳定的发展,全国物流服务需求量日益增长,为我国民营物流企业数量的飞速增长提供了硬件保障与市场空间。2001年我国物流企业有1000多家,2003年我国物流企业数已达上万家,到2005年底,我国在册物流企业数已达73万家。保守估计,我国的物流企业数量到目前为止已经超过百万家。其中,民营物流企业的比重超过90%。在民营物流企业数量不断增加的今天,要想在众多企业中脱颖而出,那么加强民营物流业的组织管理、优化资源配置就显得十分必要,这既是民营物流业发展的必然趋势,也是民营物流业组织管理的内在要求。

其次,一个民营物流企业,其物流网点往往十分广泛,且一直处在不断的发展进程中。现在许多大型的民营物流企业不仅已经在全国各大中小城市“遍地开花”,而且已深入各县,甚至乡镇。这些企业的全国铁路、公里、海运、空运等各种物流网络已基本形成,覆盖全国各地,并在不断扩大。……

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