范建民

摘要：领导干部在企业中的作用举足轻重，如何在新形势下应对各种新问题、新要求是领导干部工作水平的重要体现。本文就领导干部要处理好的六种关系进行了详细的阐述。

关键词：领导干部；责任；关系

Abstract: The roles of the leading cadres play a decisive role in the enterprises ,and how to deal with all kinds of new problems and requirement in the new situation is an important manifestation of the leading cadres work level. This paper expounds in detail the six relations that the leader cadre should deal with.

Key words: leading cadres; responsibility; relationship

中圖分类号: D261 文献标识码：A 文章编号：2095-2104（2012）

不论一个企业，还是一个单位或部门，领导干部都起着举足轻重的核心作用。领导干部集权力、责任和服务于一身，始终发挥着引领表率的带头作用和承上启下的纽带作用。然而，在纷繁复杂的工作环境中，面临诸多新情况、新问题和新要求，需要各级领导干部要正确处理和协调解决“六种关系”。

1.继承与创新的关系

如何正确处理继承与创新的关系，是领导干部工作水平的重要体现。在日常工作中，有的领导干部到新单位上任以后，便认为以前的工作经验与传统完全过时，不需要继承，不切实际地另搞一套，其效果可想而知。也有的领导干部对新观念、新事物、新方法不愿接受和尝试，对原有的工作经验与做法改头换面，变换形式，内容大同小异，使工作裹足不前。而那些“百年老店”，就是各届领导干部坚持继承、持续创新的典范。燕山石化，在40多年的发展历程中，充分发扬企业精神，继承燕化优良传统，解放思想，持续创新，探索出一条适合燕山石化科学发展的新道路。因此，任何只继承不创新的领导干部，必定导致事业难以为续；而任何抛开传统不继承只创新的领导干部，必然造成事业停滞不前。……