中共扬州市委组织部

选聘高校毕业生到村任职，是中央的一项重大战略决策，对于改善农村干部队伍结构、加强基层组织建设、培养新农村建设骨干力量和党政干部后备人才，加快社会主义新农村建设，具有深远意义。李源潮同志2009年元月在我市看望慰问大学生村官、召开座谈会时强调指出，各级党委、组织部门要把高校毕业生到农村当村官真正当做一个有长远战略意义的事情来抓。我市高度重视大学生村官工作，把它作为干部人才队伍建设的“源头工程”、基层组织建设的“基础工程”和新农村建设的“幸福工程”，精心谋划、积极探索，强化管理、扎实推进。

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成立了大学生村官工作领导小组，出台《关于加快推进“一村一社区一名大学生”工程的实施意见》，通过各种途径和方式，在全省率先实现“一村一社区一名大学生”目标。一是省市联动选聘。在2008年、2009年省市联动集中选聘大学生村官的基础上，为了从源头上优化大学生村官队伍结构，我市连续三年组团赴北京、西安、南京、天津等地，在清华、北大等“985”、“211”重点高校，举行专题宣传推介活动，吸引了一大批优秀高校毕业生参加我市大学生村官选聘。在2011年选聘的218名大学生村宫中，“211工程”和“985工程”高校34人(其中，“985工程”高校19人)、占15.6％；中共党员159人、占72.9％；研究生13人、占6％。二是县乡自主招聘。近年来，我市各县(市、区)紧密结合当地经济社会事业发展的需要，面向社会公开招聘了一批大学生村官，充实加强农村基层干部队伍，改善了干部队伍结构，在新农村建设一线发挥了较好作用。……