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共享发展成果,独乐乐不如众乐乐。我们马上会有100多股东，我的理想是未来有50%－60%的员工拥有公司股份，共享我们的发展成果。新开的店，亏损期我个人承担，盈利后实际行份制。

——河南金好来董事长 吴金宏

房租再高，也是市场作用使然，为什么诸如水果、母婴、化妆品等专业店成了标超的品类杀手，而且能承受那些高租金，值得思考。

——上海家得利超市总裁 陈静阳

都说租金成本上升，房租贵是你对房租的承受能力不够。是因为你的毛利水平不够，是因为你的经营能力不够。零售企业利润低，是因为商品不直采。直采可以提升几十个点的毛利。如果你有45个点的毛利在手，你就不会害怕房租上涨。

——安徽乐城超市总经理 王卫

我依然认为那些到目前为止跑得很快的对手迟早会遇到规模瓶颈，比如规模达到500 亿到1000亿时，它们的后台可能就会出现问题。

——苏宁电器股份有限公司董事长 张近东

每年光是给员工配车及用车的费用就好几千万。所以不要看我企业的利润，利润对我不重要。我们就像一个家庭，大家吃好喝好。我基本上是挣多少花多少。

——辽宁兴隆大家庭 李维龙

Data数字

27%

“俏江南董事长张兰已改国籍”、“俏江南张兰户口注销”的消息引发网友关注。有报告称，个人资产超过1亿元的大陆企业主中27%已经移民，还有47%正在考虑移民。中国7成富豪或准备移民。

60%

快捷酒店卫生堪忧：毛巾擦完马桶擦杯子。抽查48家酒店140批次公共用纺织品，涉及毛巾、床单和浴巾3个品种。……