(国家图书馆出版社 北京 100034)

1 问题的提出

所谓职业素养，是指一种职业特有的，能形成职业认同感和职业核心价值体系和职业竞争力的行业特质。

随着信息技术的进步和互联网络的兴起，图书馆作为公益性社会服务机构近几年获得飞速发展，表现在国家重视程度和经费投入的增大，图书馆硬件设备的提升，图书馆工作人员整体素质的提高等。伴随行业发展的，是行业从业人员的职业化程度将日益提高，从近几年一直是关注热点的职业资格认证制度的讨论到目前专业教育制度中面向职业的图情专业硕士的培养，以及文化部已经开始并即将进一步推广的基层从业人员的培训，都是行业规范化和职业化的表征。在这种大背景下，我们的职业认证却既没有一个权威的认证机构，也没有一套成熟完整的职业资格标准指标体系，专业教育方面又各行其是，所以强调图书馆员的职业素养还是很有必要的。因为对自己的职业素养认知模糊或者根本就没有认知，会导致我们不能明确我们的职业核心技能和核心竞争力。

2 讨论图书馆员职业素养的必要性

刘国钧先生曾就图书馆员应具备的职业素养提出过自己的看法，他认为图书馆员应具备七项素养:“明了图书馆本馆之内容也”，“调查图书馆所在地之社会状况”，“自知长短”，“对阅读者应持和蔼态度”，“馆员需有丰富常识也”，“馆员尤须有耐苦之心也”，“研究图书馆学之基本知识”。……