中美公共图书馆志愿者服务现状之比较研究
2012-02-15天津图书馆天津300191
图书馆理论与实践 2012年8期
郭 英(天津图书馆,天津 300191)
志愿者(Volunteer)也叫义工,是指民众出于自由意志、非基于个人义务或法律责任,以知识、体能劳力、经验、技术等作为内容贡献社会,不以获取报酬为目的,而是致力于提高公共事物效能及社会公益等。[1]图书馆志愿者是指在不谋取物质报酬的条件下,志愿为图书馆贡献个人时间和服务的人,他们是图书馆事业的重要参与者和建设者,是图书馆与读者之间的纽带和桥梁。美国是一个志愿服务业普及和兴盛的国家,其公共图书馆志愿服务工作开展已久,形成了庞大的规模与成熟的机制,并取得了显著的成就和社会效益。我国公共图书馆志愿者服务工作还处于一个起步阶段,无论在思想认识、制度建设、组织管理,还是运行模式、招募方法、人员数量与结构、奖励办法等方面与美国相比都有相当大的差距。“他山之石,可以攻玉。”借鉴美国在该领域工作的成功经验,对其进行认真地思考与分析,能更好地促进我国公共图书馆志愿者服务工作的发展。
1 公共图书馆开展志愿者服务工作的意义
志愿服务,以自愿、无偿为前提,以弘扬志愿精神为核心。它形成的是一种非熟人、非亲情的人与人之间的和谐互助关系,体现了人类高尚的道德情操和奉献精神,有利于在全社会形成团结互助、平等友爱、共同进步的社会氛围和人际关系,增加和谐因素,促进公平正义,维护社会稳定。正如联合国前秘书长科菲·安南所言:“志愿精神的核心,是服务、团结的理想和共同使这个世界变得更加美好的信念。……
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