职业教育的建构式学习
2012-01-28张健
职教通讯 2012年15期
张 健
职业教育的建构式学习
张 健
建构式学习是以过去的经验为基础,对新信息重新认识与编码,建构自己的理解,形成知识和技能的过程。建构式学习的理论基础是皮亚杰的“认知结构”理论。皮亚杰认为,人的心理发展是通过图式(主体已有的心理结构机能)与外部刺激相互作用的结果。这种相互作用通过同化和顺应两种建构模式,吸收和内化外来的知识,实现建构式学习。这里,同化是指主体将外部刺激吸收、整合到本身的心理机能结构中去,引起图式量变的过程,其作用是充实和丰富主体的知识存量,实现知识的增量累加;顺应是指当主体先在的图式不能同化外来的刺激时,主体将改变原有的图式,去适应新知识的学习和整合,它是引起图式质变的过程。
职业教育的建构式学习不同于接受式学习。接受式学习是传统灌输和被动贮藏式学习,是消极接纳、缺乏理解生成的学习,是被操控主宰、机械呆板式学习,是没有经验支撑、学做分离的学习。建构式学习则与之根本不同。
1.它是一种主动吸收式的参与性学习。建构式学习要求学生以一种积极、主动的心向参与学习。这种学习不是被迫的和受控的,而是学生意识到学习内容与自身的利害关系,或是被老师的精彩讲述、课程的创新氛围所吸引,而发自内心的一种“我要学”的主动倾向和要求。在这样的状态下,他们会高度兴奋、积极思考、主动参与,努力对知识和技能进行意义和策略性的建构。……
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