□李 强

（烟台大学经济与工商管理学院，烟台 264005）

一、引言：发达国家生产管理的社会化特征

资本主义生产是建立在资本对劳动雇佣基础上的社会化大生产，资本对劳动的指挥和协调是资本主义生产最基本的特征。在资本主义发展的早期，这种资本对劳动的权力表现得最为突出，企业的生产管理，即生产什么和怎样生产完全由资本的人格化代表——资本家来安排，企业经营管理具有明显的独断性和封闭性，其他企业、社会组织和政府机构没有参与的权利。但是，随着科技的进步，生产社会化高度发展，单纯依靠资本家个人的指挥和安排已经无法适应生产力发展的新要求，资本主义生产管理开始出现明显的社会化趋势。张蕴岭（1983）将这种趋势概括为三个方面：一是个别企业间生产管理的社会协作性和联系空前加强，二是独立的社会性管理专业机构大量出现，三是直接的社会管理和调节深入发展［1］。

资本主义生产管理的社会化是一个不断发展和深化的客观历史过程，在20世纪80年代以后，又呈现出一些新的特征：一是随着企业生产组织方式由福特制向精益生产再向大规模定制方式的转化，企业内部分工更加精细化、复杂化，企业组织结构扁平化、网络化，这促使生产管理职能在企业内部不同岗位间重新分配，相当数量的员工重新获得部分生产管理权；二是各种形式的生产外包、生产性服务外包得到充分发展，生产性服务组织成为整个社会生产系统的重要组成部分；……