○刘冬芬

（商丘师范学院 河南 商丘 476000）

一、我国管理会计的应用现状

1、内部原因

（1）企业内部管理制度不完善，管理会计理论体系不健全

一些企业内部管理混乱，缺少健全的规章制度和完善的激励约束机制，从而影响了管理会计工作的开展。我国的管理会计理论和方法基本上是从西方引进的，目前还没能真正形成一个符合我国实际情况的管理会计理论体系。表现在有关管理会计理论研究的专著较少，且研究领域狭隘、信息滞后；管理会计理论研究队伍薄弱，缺乏高层次的理论研究人员等。

（2）思想观念有待提高

信息时代的今天，客观经济环境瞬息万变，经济环境变化和经济竞争日益激烈，使得企业产品和生产设备更新很快、产品寿命周期大大缩短，随着社会富裕程度的逐渐提高，市场需求将呈现小批量、多品类、易变化的特点，因此，旧的思想观念无法适应更加灵活多变的市场环境。此外，由于受传统做法和习惯的影响，管理意识较为薄弱，一些会计人员和经营决策者错误地认为会计就是算账、报账，至于管理是企业领导的事情。

（3）企业经营管理人员和财会人员的素质水平不高

管理会计的运用最终要通过会计人员加以实施，其在企业应用的关键是企业领导与财会队伍的素质问题。在我国，企业领导者中有的没有系统掌握现代科学管理知识，有的根本不懂管理会计。同样，我国现阶段会计人员的总体素质比较低，突出表现为知识层次低、知识结构不合理、在专业教育方面层次低。……