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高校辅导员亲和力研究综述

2011-08-15魏伟

长江师范学院学报 2011年6期
关键词:辅导员大学生研究

魏伟

(内江师范学院 招生就业处,四川 内江 641112)

□马克思主义理论与思想政治教育

高校辅导员亲和力研究综述

魏伟

(内江师范学院 招生就业处,四川 内江 641112)

辅导员工作的特殊性决定了辅导员必须增强亲和力,在贯彻落实科学发展观、构建和谐社会和增强大学生思想政治教育时效性的背景下,全面整理学术界对辅导员亲和力研究的状况,总结研究成果,探究存在的问题,对推动辅导员工作的有效开展非常有益。

高校;辅导员;亲和力;综述

2006年7 月,教育部颁布了《普通高等学校辅导员队伍建设规定》,文件指出:“辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量,是大学生日常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者和指导者,辅导员应当努力成为大学生的人生导师和健康成长的知心朋友。”该文件明确规定了辅导员既是干部身份,同时也是青年大学生的导师和朋友。实践证明,要有效地开展辅导员工作,建立新型和谐的师生关系,辅导员亲和力的培养是关键。时下,理论界对辅导员亲和力的研究进行了一些有益的探索,取得了一些成果,本文拟就已研究成果进行集中梳理。

一 高校辅导员亲和力概念的界定

概念是人们对事物理性认识的产物,对事物概念的界定是科学认识该事物的必经阶段。对于辅导员亲和力的界定首先应对亲和力的概念进行界定。亲和力原是一个化学领域的概念,现代汉语词典解释为:“两种或两种以上的物质结合成化合物时互相作用的力。……

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