基于企业并购目标的尽职调查探析
2011-08-15何其红
中国商论 2011年1期
何其红/文
基于企业并购目标的尽职调查探析
何其红/文
尽职调查是企业并购过程中的关键环节,也是降低并购风险的重要手段,但因调查内容复杂,使其成为一项系统工程。该如何有效实施尽职调查?本文对尽职调查工作的重点进行了总结。
尽职调查与并购的关系及其重要性
根据国际企业并购惯例,为保护投资人利益,规避投资风险,评价目标企业收购价值和确定收购价格等,投资方通常要求对目标企业实施尽职调查。可以毫不夸张地说,任何一个成功的并购案例都离不开一个卓有成效的尽职调查。作为并购前重要环节的尽职调查,关系到并购交易的定价及并购整合的成功与否,对潜在并购交易的双方均有重要影响。尽职调查的重要性表现在以下几方面:
尽职调查是降低企业并购风险的重要手段。企业并购涉及的层面和环节非常多,所处的环境非常复杂,面临着各种各样的风险因素和陷阱,通过全面尽职调查,企业能够更有效地识别并购中的各种风险因素,采取适当的方法和手段控制和规避这些风险,可以大大提高企业成功并购的可能性。
为并购的可行性及定价决策提供合适的依据。购买一个企业与购买普通商品大不相同,没有两个企业都是完全一样的价格,每一个企业都有它自己独特的价格,需要专门地搜集信息,那么尽职调查,就是要通过专业的信息采集、筛选、分析,为投资者做出定价的决策依据。……
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