努力构建新时期军工发展和谐环境
2011-07-20薛昌雄
军工文化 2011年10期
■ 薛昌雄
努力构建新时期军工发展和谐环境
■ 薛昌雄

军工企业担负着现代化国防建设的重任,是社会主义经济实体的一部分,是建设和谐社会的重要力量,同时也是人民幸福生活、社会长治久安的重要保障。随着社会主义市场经济不断深化,军工企业的转型发展面临着新的机遇与挑战,为此,营造一个和谐的发展环境,对于提升企业核心竞争力,确保企业又好又快发展,具有十分重要的意义。
转变观念 融入社会构建军工发展和谐外部环境
军工企业有其特殊性,改革开放多年来一次次思想解放、观念更新,打破了一些思维定式,初具市场经济观念,但经济全球化加快的趋势凸显出军工企业观念更新的任务仍然很紧迫、很艰巨。
解放思想,顺应发展,融入经济改革大潮。随着经济全球化发展进程的不断加快,全球合作、区域合作日益加强,任何一个企业都不可能独立生存。现实要求军工企业首先解放思想,打破传统观念禁锢,用大战略、大发展的思维去发展,主动与世界接轨,顺应发展大势,参与到大市场竞争中去,主动参与军民品项目竞标,参与技术革新,接受市场的考验,在竞争中不断提高高新产品的比重和科技含量,更好地为国防建设服务。
打破束缚,转变模式,促进结构转型升级。社会主义市场经济发展推动军工企业建立与之相匹配的发展模式。但在企业运行中,新的股份制发展模式有待进一步完善和升级,一是计划经济的影响,等靠要的思想不同程度存在。……
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