文/张书军 崔鑫

鲲鹏展翅入云霄 扶摇直上九万里
——临矿集团的科学发展之路

文/张书军 崔鑫

近日，在临沂矿业集团公司年度总结表彰会上，传出了一组令人振奋的数据：2010年末与“十一五”初指标相比，煤炭产量增加246万吨，增长了43%，年均增长7%；销售收入增加45亿元，增长了141%，年均增长19%；利润增加14亿元，增长了467%，年均增长41%；资产总额增加73亿元，增长了173%，年均增长22%……

“十一五”，临矿集团交出了一份科学发展、和谐发展的靓丽答卷。

是什么让临矿的综合实力有了质的飞跃和量的提升，并在短时间里一跃成为行业翘楚？临矿集团董事长、党委书记李义文认为，那是因为“长期以来形成的那么一股劲，那么一种工作热情，那么一种拼搏精神”。而蕴涵其中的思想大解放、观念大更新，则是临矿集团跳跃发展、跨越攀升的秘笈。

思路一变天地阔，精神面貌焕然新

作为有着40多年历史的煤炭老企业临沂矿务局（临矿集团前身），由于底子薄、基础差，职工思想观念陈旧，长期以来发展缓慢、举步维艰。2000年，全局煤炭产量只有74万吨，销售收入3.6亿元，亏损2665万元；全局22个单位中有16个亏损，亏损面达到72.73%。经济发展水平远远落后于省内兄弟局。

“扭亏先扭人，扭人先扭心”。2001年2月28日，李义文走马上任临沂矿务局局长、党委书记。在不到一个月的时间里，李义文走遍了全局22个单位，掌握了大量的一手资料。面对全局上下普遍存在的“等、靠、要、熬”的心态，针对干部职工中笼罩的畏难发愁、精神不振、不思进取的情绪，2001年3月14日，临矿召开了具有里程碑意义的会议——全局形势报告会。