当代高校大学生管理工作及反思
2011-04-14匡翼云
四川旅游学院学报 2011年4期
匡翼云
(四川烹饪高等专科学校,四川 成都 610100)
1 高校大学生管理工作的主线及重要性
高等学校的根本任务是“育人”,那么高校学生工作也应该围绕着“育人”这个主题展开。在新时期市场经济条件下,传统的“我讲你听,我管你服”的学生工作方式已经不能满足现在的需要[1]。学生工作应该包括成才指导、心理指导、就业指导、生活帮助和人际交流协助等等。然而,管理和教育一直都是学生工作的主要职能,学生工作的核心是发展学生的综合素质,通过管理、教育等手段协助学生发挥主动性,调动其积极性,引导学生进行自觉的思考和行为的控制,以激发学生的潜能。因此,当前的高校学生管理应该顺应时代要求,将旧有的“管理学生”模式改为“以学生为主体,全面为学生服务”的学生工作理念。
在实际工作中,要注重学生的全面发展,既强调学生能力的培养,包括获取知识的能力、分析解决问题的能力、一定的组织和创造能力;又强调学生素质的培养,即思想道德素质、文化素质和身心素质。同时,需考虑到学生的年龄特征和社会大环境,积极针对学生年龄特征选择行之有效的教育方式,大力培养学生的兴趣,支持他们形成自己的观点和想法,激励开发创新思维,鼓励学生的个性发展。在学生培养的整个过程中,老师应重引导、善激励,充分体现新时期学生工作以学生为本的教育理念。
2 当代高校大学生的类型与管理方法
一年级大学生的辅导员应尽快全面了解学生,只有全面熟悉学生,才能全面开展学生工作,具体问题具体分析,做到事半功倍。……
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