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劳动工资统计工作与当前企业文化的结合

2011-02-16喻艳

现代企业文化·理论版 2011年19期
关键词:文化管理企业

喻艳

劳动工作统计与国民经济发展

劳动工资统计是各个国家都十分重视的基础统计工作,其可以形成针对国家、区域经济的调查报告,反应国家、区域的工资水平、就业情况等。可见劳动工作统计对于经济发展的作用是不容忽视的。具体看:

一、勞动工资统计可以反应用工成本。在市场经济的发展中,劳动力已经成为了一种重要的资源,而劳动工资则是客观反应其相关成本支出的重要参考依据,是企业管理与决策的重要基础。企业在招聘与确定工资标准的时候都离不开本地区、本行业的工资基本水平,当企业要高薪网罗人才的时候当然就更需要整个行业和全国的工资数据为参考,可见劳资统计可以帮助企业在市场竞争中正确判断自身的定位与工资标准确定,可以提高其对人才管理的针对性。

二、劳动工资统计可以反应收入指标。劳动工资的统计数据往往来自基层,是涵盖了全体劳动力的统计数据,是科学制定经济社会发展规划与分配制度的重要参考依据。在我国工资仍然是广大劳动者的重要收入来源,也是社会分配制度的重要参考数据,可以说客观的反应了不同行业、个体的收入差异,为国家建立完善的社会保障制度提供了重要的参考依据,对完善社会分配制度与体系构建和谐社会起到了不可忽视的作用。

三、劳动工资统计可以体现民生情况。劳动工资统计是重要的国民经济核算指标,因为职工的劳动报酬是客观反应其生活水平的重要指标,在经济体制改革与保障制度不断完善的今天,做好劳动工资统计无疑可以为国家提高民生水平提供可靠的依据。……

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