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农民培训中存在的问题及对策

2009-06-21陈丛兰孙业超

现代农业科技 2009年16期
关键词:问题对策

陈丛兰 孙业超

摘要农民是农业生产和新农村建设的主体。当前,在各级党委和政府的支持下,农民培训工作虽然有了良好的基础,但在实践中还存在着一些突出问题,分析了产生问题的原因,并提出进一步加强农民培训工作的对策。

关键词农民培训;问题;原因;对策

中图分类号G725

文献标识码A

文章编号1007-5739(2009)16-0399-02

在加强“三农”工作,积极发展现代农业,扎实推进社会主义新农村建设中,农民是核心。建设现代农业,最终要靠有文化、懂技术、会经营的新型农民。农民的科技文化素质、思想道德水平在新农村建设中是一个非常重要的因素.建设新农村对农民素质提出了新的要求。然而,目前的农民素质现状与要求还有很大的差距,必须充分认识到面临的困难。在农民教育上寻找新的突破口。

1当前农民培训存在的问题

(1)农民主动接受培训的意识不强。党中央、国务院高度重视农民培训工作,江苏省政府也把农民的教育培训列入“十一五”期间新的5件实事之一,培训经费逐年增加。为了方便农民接受培训,培训单位把培训班办到村头、田头,但仍有诸多因素使一些农民对参加培训不感兴趣。缺课的人数较多。还有一些人是被动参加学习,为了应付来听课,入在课堂里面,心在教室外面,老师讲的内容脑子里没有什么印象,新技术没有学进去,做起来还是老一套,他们不但不能起典型带动作用,有的甚至还能带来负面作用。

(2)一些基层组织对农民培训重视不够。……

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