张进龙

摘 要：森林资源健康发展能够维持生态平衡，推动森林培育工作有序进行，因此应加强对森林的保护力度。本文简要阐述现行工作中存在的问题，围绕持续发展、稳定不变、生态效益优先的原则，提出了森林培育工作的解决策略，以期能够为促进和谐发展提供支持。

关键词：森林培育;科学技术;管护体系

目前，社会经济高速发展，森林资源需求不断增加，導致资源匮乏、环境污染问题日益突出。急需开展和加强森林培育工作，提高森林资源转化为能源和食物的利用水平，在维持生态环境平衡的前提下，进一步推动经济社会持续健康发展。

一、森林培育工作的现状

森林培育工作已经受到广泛关注，但是仍有以下问题。首先管护体系不完善。我国幅员辽阔，资源分布不均，森林相对较少的地区，培育开发较晚，林地改造力度小，利用率低，或者在经济利益驱动下快速造林，没有科学、合理种植方法，缺乏经营和管护理念，工作重点不突出，系统优势不明显。其次，森林培育工作投入力度小。虽然退耕还林工作一直持续进行，但是经济落后地区开展工作难度大，资金落实困难，无法满足推进要求。最后是科学研究和培育技术不够先进，培育水平低导致森林资源附加值低，生产力资源得不到最大效率的发挥，产业化程度低，森林资源难以规模化发展。

二、森林培育工作的原则

（一）可持续发展

可持续发展要求注重经济长足发展，是生态平衡发展的内容之一，应该落实到经济生活的各个方面。森林培育是经济发展的重要组成部分，也应坚持贯彻这一原则，强调在满足需求，特别是未来社会需求的同时，保持生态系统平衡、稳定下的资源持续增长。这一原则能够解决当前资源不足、环境破坏的问题，促进健康发展。

（二）稳定不变

稳定性原则，要求持续发展、科学培育等理念长期不变。十年树人，百年树木，森林培育是一项长期开展的工作，无论是制定培育方案，落实培育管护，还是建立培育体系，都是系统性的，任何一个步骤的朝令夕改，都会影响整个培育过程，所以应该维持培育理念和活动的稳定性，配合其他原则发挥高效作用。

（三）生态效益优先

经济可持续发展要优先考虑生态效益，应改变长期以来忽略甚至是牺牲环境为代价的经济提升模式。在森林培育工作中，优先考虑生态效益，能够摒弃短期效益行为，避免出现滥伐和过量砍伐的情况，加快高生态效能的森林环境的营造，增强生态稳定，保证高效发展。

三、森林培育工作的策略

（一）加强政府管理与引导

政府和林业部门应该加强森林培育工作的认识，培养干部的责任感，结合当地自身实际情况开展工作，政府应该做好领导表率，把森林培育工作放在重要位置，制定好该项工作规划和落实好工作职责，加强各个相关部门对林业部门的配合，把工作完成情况纳入考核制度中。林业部门则要做好具体实施方案，把林业工作落实。第一，广泛宣传森林培育工作的好处，吸收群众力量，鼓励非公有制企业建造林业基地，加大社会参与力度。第二，制定好对符合政策要求、能够促进林业建设发展的单位的扶植方法，细化资金划拨分配的流程和条件，规范操作流程，深化工作开展力度。第三，积极引入科技人才，解决人才短缺的问题，提高福利待遇，减少流失率，稳定队伍，建立奖励制度，激发科技人员研究和推广的上进心，组织开展培训活动，提高核心竞争力。第四，可以建立护林组织，做好保护管理工作的后续监督，严格处理违法违规行为，合理采伐，保证森林培育工作的效果。

（二）运用科技手段

科学技术推动各个领域飞速发展，在森林培育中也同样占据关键地位。首先，政府部门或者企业等自身内部要积极培养技术骨干，提高人员综合素质，同时注意需要保证人才引进，加强队伍建设。开展技术交流，学习发达国家的先进科学经验，并且促进生产单位与科研院校等高校之间的合作。其次，注重森林培育过程中的科技应用，主要做法有优选科学技术培育的种植品种，提高生长速度;采纳科学种植方法，多样混交造林，增强抗病害能力，并且在生长期中选取采伐技术，反复采伐部分树木，改善种植密度，优化结构;加强人工干预，对枯死的树枝及时修剪;还要要及时割除灌草，免除对树林生长的不利影响。最后，加大软件开发和利用。在森林培育中，可以借助信息化数据支持，录入工作数据，对培育工作全程跟踪，根据监测评估数据完成上述培育工作的进行。加大森林培育技术，有利于不断积累经验，更好的完善内容，使森林培育工作能够提升质量和产量，提高工作效率，推动产业良性发展。

（三）完善管护体系建设

完善的管护体系可以促进林木健康生长，推动森林培育的持续发展。应该明确持续发展的理念，制定培育工作计划，协调好开发和培育的关系，保证幼龄、中龄林木的抚育工作有条不紊进行的同时不影响其他树木的收购和及时利用。林苗栽种后，要根据生长需要迅速开展除灌草、排水活动，避免灌木杂草吸收土壤养分，影响林苗汲取营养，减小林苗生长空间。种植主体还要结合数据监测和种植经验做好病虫害防护治理工作，保证林苗存活率。通过合理培育，在达到对低效林地的改造后，要注重加大开发高价值的林地，提高砍伐限额指标，加快充分开发和采购的步伐，减少以往过分约束，减轻对后续林苗培育的压力。完善改革机制，在传统机制中，可以鼓励科技工作者技术承包，增加创新项目，实现个人价值和林业效益的共同发展，也应该改变国有资源单独拥有森林的局面，吸引企业等主体植树造林，加入到森林培育队伍中来，鼓励企业自主完成种植、培育、监测、监督、自身深加工体系。

四、结束语

森林培育工作是森林资源进行加速发展和优化的核心，关系到社会和经济的发展。通过对现状和原则的探究，应该积极坚持加强政府管理引导、提高科技手段和完善维护体系相结合的发展理念。保证森林资源更好发展，保证林业的竞争优势，促进林业生态健康发展。

参考文献：

[1]邱玲.森林培育在生态环境建设中的作用及策略[J].江西农业，2018，000（014）：118.

[2]阳征仲.探析森林培育在生态环境建设中的重要性[J].花卉，2019，000（002）：174-175.