文/龚伟，中国建设银行宁夏去分行财务会计部

1 当前我国银行财务管理体系中存在的主要问题

1.1 银行内部没有对财务管理足够重视

当前我国的许多银行在财务管理方面都缺乏足够的重视，财务管理体系的构建大多只是做做样子，为了应付上级的无奈之举。虽然近年来国家的一些相关法律法规已经出台，但是在实际落实的过程中却发现有以下两方面的问题：一是财务管理工作不够完善，在实际实施过程中存在很大的局限性。二是国家出台的文件的强制力不够，使得相关法律规范在落实过程中很难甚至无法发挥其应有的效果，导致财务管理数据的真实性或者准确性难以得到保障。

1.2 企业内部财务管理体制不健全

首先，我国的银行财务管理体系内容不够完整，大多只是单纯的反映银行的盈利情况和亏损程度，所分析出来的信息完全不能满足市场竞争的需要。财务管理要与财务风险分析紧密相连，使得财务报告的使用者可以依据财务管理分析报告在面对重大决策时做出正确判断，更加准确的预测企业未来的走势，也能正确规避风险，做出准确投资。其次，企业的财务管理没有做到与市场变化形式紧密结合，财务管理大都是根据过去几年企业的盈利和亏损状况来对未来做出判断，而忽视了市场变化对企业发展带来的影响，这些问题都使得财务管理变得不那么可靠，还有就是财务管理体系的构建加重了企业的经济负担，导致企业的短期预测情况与长期战略目标发生冲突，久而久之，使企业的财务管理体系受到很大的局限性。

2 如何加强建设银行在新形势下的财务管理

2.1 提高财务管理人员的个人素质

首先，要加强财务相关工作人员的个人专业能力素养，财务管理体系中的工作人员的个人能力直接影响着最终的财务分析报告的准确性，而且，财务管理的范围较广，内容较多，这就要求工作人员有着更加扎实的知识基础和更加完备的知识结构，再加上丰富的实践经验，才能保证最终结果的可靠性。

其次，要加强财务管理工作人员的基本道德素质建设，过硬的工作能力不可否认是提高工作效率的重点，但是个人的基本道德素质的高低也在很大程度上决定着银行能否积极健康的发展，财务管理工作人员在工作中要能够始终做到公平公正，使银行内部的违反法律规范的行为能及时得到惩处，这对银行的发展是十分有利的，不断加强工作人员的思想道德建设，使财务管理更好的发挥其价值。

2.2 利用现代信息技术加强监管力度

即使加强了相关工作人员的基本道德素质，但是也很难保证每个人在面对利益时能始终做到不忘初心，牢记使命。所以，利用现代技术对他们进行适当的监管就显得很有必要，比如，可以对银行的财务管理体系进行网络公开审计，这样就使得审计的过程完全公开化、透明化，一些在利益面前忘记自己本职工作的工作人员也不能为所欲为，有利于增加银行的公信力。另一方面，利用现代网络技术建立的电子平台，也使得人们在查阅财务报告时更加方便，可以更加及时的发现问题、解决问题，这样也有利于完善财务管理体系的建设。

2.3 加强成本管理

要树立节支与增收并重的观念，加强银行的成本管理，建设银行的经营成本是指在经营过程中所支付的利息和管理费用，在实际的财务管理工作中，财务管理人员要记清各项支出，不能少记或乱记，不能计入成本范围的，不得强行挤占成本，要保证成本数据的真实性，这不仅是对自己工作的负责，更是对银行的未来负责，而对于支付给其他委托单位的手续费和其他各项支出等都要严格控制，尽可能多的降低成本，坚持以经济效益为中心，完善各项责任制度，在银行内部形成良好的风气，提高银行的经济效益。

2.4 树立现代化的财务管理理念

财务管理人员的管理理念在很大程度上决定了他们在实际工作中的工作方式，这也间接决定了银行的未来发展方向，所以首先要解决银行的财务管理观念问题，要摒弃过去传统的财务管理观念，解决其中存在的问题，树立现代化的财务管理理念，因此，银行要组织财务管理人员进行统一的学习与培训，利用近些年的财务管理案例来提高他们的认知，然后给他们灌输现代化的财务管理知识，使他们能够认识到财务管理对银行发展的重要性，另外，还要提高他们的财务管理风险意识，保证财务管理人员在实际的工作中能够有效规避风险，保证银行的正常运转。

3 小结

综上所述，银行的财务管理体系的完善与否与银行的发展息息相关，财务管理的加强可以提高工作效率，同时增加了银行面对风险的能力，而我国银行的财务管理体系的构建尚处在初级阶段，需要提升的必要性和空间都很大，本文就针对如何在银行内部构建财务管理体系进行了阐述，但由于本人学历的局限性，尚不能做到面面俱到，希望本文能引起社会学者和热心人士的广泛关注。

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