吴润雨

追赶超越是习近平总书记对陕西发展态势和所处历史方位做出的科学判断，寄托着党中央的殷切希望。省十三次党代会围绕加快追赶超越，按照“五个扎实”要求，明确了五新战略目标，为全省今后的工作指明了方向、提供了遵循。交通运输系统积极响应省委号召，提出了加快构建综合交通运输体系的发展思路，为决胜小康交通确定了“586”战略部署。面对新形势、新任务，党支部做为各项工作的组织者、实践者，更应该责无旁贷，不断提升四个能力，发挥职能作用，为追赶超越凝聚精神、激发活力、形成力量。

一、紧扣“三个结合”，提升思想领航能力，增强追赶超越的动力

思想是行动的先导，思想落后，行动就无法跟上。党支部承上启下，做为最基本的组织单元、战斗单元，必须牢牢抓住“三个结合”，不断加强思想建设工作，才能引领广大党员奋力追赶超越。一是思想教育要与党员思想状况结合起来。要真正把党员的思想认识摆进去，要带着问题学，要在讨论中深化对以习近平总书记为核心的党中央治国理政新理念、新思想、新战略的认知，在交流中强化对马克思主义中国化最新理论成果的认同，从而廓清党员思想迷雾。二是思想教育要与工作职责结合起来。要严格对照“四讲四有”合格党员标准，推广党员示范岗、责任区、整改墙等做法，通过岗位建功，把学习成效转化为追赶超越的具体实践。三是思想教育要与理念更新结合起来。要跳出“城墙思维”，站在“秦岭之巅”，开拓视野、博采众长，敢闯敢试、敢为人先。只有理念变了、视野宽了，工作的着眼点、着力点才能更加精准，才能赶有方向、超有目标。

二、狠抓制度落实，提升管理党员能力，激发追赶超越的活力

没有规矩，不成方圆。党的各项制度是党组织和全体党员必须遵守的行为规范，是维护党的团结统一、完成党的任务的根本保证。党支部只有在制度落实上下功夫，不断提升管理党员的能力，才能激发追赶超越的活力。一是要把民主集中制严起来。首先要坚持党内民主，要扩大党员在党内事务中的知情权、参与权、决策权，使党员获得归属感，通过他们的积极性和创造性，激发干事创业的热情；其次要维护党中央权威，做到在思想上、政治上、行动上和党中央保持一致，坚决有力地执行中央的路线方针政策，保证中央政令畅通；还有就是以具体工作为切入点，完善支委会议事决策机制，畅通党员大会这一党员行使民主权利的主要渠道，落实选举制度和集体领导制度。二是要让组织生活“活”起来。不但要严格落实“三会一课”、组织生活会等基本制度，做到时间到位、人员到位，更要注重组织生活的庄重性、严肃性、政治性，坚决反对庸俗化、随意化、平淡化倾向。要做到每次组织生活都要有实质性内容，都能有针对性地解决问题。要坚持用好批评和自我评判武器，真正使组织生活成为党员思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。三是要把“三项机制”用起来。“三项机制”是省委落实“五个扎实”要求、助推追赶超越的创新举措，是深化我省党的建设和干部工作的最新制度成果。党支部要紧扣职责、任务和重点工作，建立健全首问负责制、限时办结制、民意测评制、投诉反馈制等工作制度；要结合目标责任考核、重大事项办理、工作状态作风等因素，对党员干部逐一评价点评，拉出清单、排出顺序。要通过建机制、抓考评，正确引导广大党员干部把心思用在“真干事”上，努力营造干事创业、追赶超越的良好风气。

三、树立三个意识，提升团结群众能力，凝聚追赶超越的合力

历史和现实都告诉我们，密切联系群众是党发展壮大的重要原因，能否保持党同人民群众的血肉联系，决定着党的事业的成败。失去群众的拥护和支持，党的事业和工作就无从谈起。党支部要做好群众工作，就要牢牢树立三个意识：第一要有本色意识。每一名共产党员、每一名领导干部，无论出身怎么样，第一身份都是人民中的一员，都来自人民，根植人民，千万不能忘了根、忘了本。只有牢固树立本色意识，才能找到一切工作的落脚点。第二要有维权意识。要自觉维护群众的正当权利和利益，主动关心群众的疾苦。要通过多种渠道，认真倾听群众的呼声，及时了解群众的愿望和要求，千方百计地解决群众的困难。第三要有宣传意识。要自觉主动地向群众宣传解释党的路线方针政策，让大家真正明白“为什么”的问题，从而获得群众的支持。要通过深入细致的解释工作，不断凝聚广大群众助推追赶超越的强大力量。

四、提升支部工作与业务工作的融合能力，为追赶超越提供保障

“服务中心、建设队伍”是党支部的核心任务。只有找准切入点、关节点和着力点，党支部才能真正建成攻坚克难的堡垒，才能为追赶超越提供保障。一是找准切入点。要把业务工作薄弱环节折射出来的思想观念问题作为党建工作的切入点，针对党员干部安于现状、视野狭窄等思想观念问题，切实加强思想建设。二是找准关节点。要把业务工作薄弱环节折射出来的工作作风问题作为党建工作的关节点，教育大家知责尽责，层层传导压力，牢固树立事不过夜、马上就办的工作理念。三是找准着力点。要把业务工作薄弱环节折射出来的能力问题作为支部工作的着力点，针对党员干部对新情况新问题跟踪研究和准确把握不够、工作站位不高，等问题，切实加强能力建设，打造一支想干事、能干事、干成事的干部队伍，为追赶超越提供坚实的组织保障。

（作者单位：陕西省交通規划设计院道路设计一所）