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人才振兴助推乡村振兴

2022-06-15张磊

新长征·党建版 2022年6期
关键词:农经农技队伍

张磊

乡村振兴的重点在经济、难点在文化、关键在人才。镇赉县围绕“三双一旅”战略目标,实施人才振兴三项工程,开展九项专项行动,细化27个重点任务,不断壮大人才队伍,提升人才素质,优化人才结构。

抓实“两招一引”,在“引能人”上做文章。围绕需求导向,优化队伍结构。抓好“特岗教师”“特岗医生”和高校毕业生“三支一扶”引才计划,落实公务员招录和农科生“订单式”培养计划。围绕紧缺人才,创新人才政策。着眼解决教育、医疗领域人才紧缺问题,出台引进高层次急需紧缺人才实施方案,单列1000万元财政资金,采取“走出去,招进来”方式,计划引进20名高层次急需紧缺人才。围绕乡情乡思,用好“歸赉”平台。在县人民政府门户网站首页显著位置开设人才“归赉”平台专栏,全面开通线上、线下报名平台,面向镇赉籍在外工作各类优秀人才,采取“干部回调”“人才回引”“能人回村”三项措施,集聚更多镇赉籍在外人才回乡贡献力量。

抓实“两推一扶”,在“用好人”上求实效。突出示范引领,强化作用发挥。建立“绿领”人才孵化站,着力培育“绿领”人才,发挥示范带动作用。加强农民示范社、家庭农场规范化建设,通过新型职业农民培育,打造示范样板。目前,镇赉县双丰鹅业养殖专业合作社评选为县级返乡创业基地,确定报国家级示范社3个,省级示范社、示范家庭农场32个。搭建优质平台,提升能力素质。通过部门推荐、县级复核联审,向上级组织部门推荐优秀人才22人,进一步激发人才创新创业活力。深入推进“基层人才学历提升计划”,面向11个乡镇、3个街道选拔43名优秀基层一线服务人员到省内各高职院校进修深造。加大创业扶持,保障优质服务。组织开展高层次人才免费体检活动,进一步提升高层次人才满意度。充分发挥100万元人才创业基金作用,以无息借款的方式扶持农村实用人才10人创新创业。对农商行等涉农金融服务部门发放各类创业担保贷款2000余万元,扶持51人创新创业,带动283人就业。

抓实“两培一评”,在“育强人”上下功夫。聚焦技能提升,培育高素质农民队伍。依托县技工学校、农机总站、农业技术推广中心,组织开展高素质农民技能培训,依托人社局培训平台开展以工代训,为38户企业发放以工代训技能提升补贴542万元。聚焦科技应用,培育创新型农民队伍。协调省“三区”人才支持计划16名专家,到镇赉县开展科技人员专项服务工作,为镇赉县泽田生物科技有限公司、园林管理中心等10余家企事业单位提供技术支撑,开展培训和现场服务90余次,培训860人次。聚焦职称评定,培育专家型农民队伍。开展专业技术职称评审工作,评出高级农经师1人、高级农技师3人;中级工艺师2人、中级农经师2人,中级农技师4人;初级助理工艺师、农艺师、农技师、农经师、电商营销师共30人,将扎根田间地头,为乡村振兴事业作出突出贡献、取得巨大效益的“土专家”“田秀才”“乡创客”选拔出来。(作者单位:中共镇赉县委组织部)■

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