孙良溦

自市、县部署新时代文明实践试点工作后，江西省上犹县陡水镇党委、镇政府结合长坑村民风淳朴、人口较密集、留守老人较多的实际村情，决定将长坑村确定为试点村，采用“装修代租”的形式，由政府投入资金6万余元，利用闲置民房建设新时代文明实践站（以下简称文明实践站）。长坑村因地制宜整合资源，建设了多功能、一体化的文明实践站和深受群众欢迎、高效运转的孝老食堂，探索出了一条具有新时代农村特色的新型养老模式。

一、新时代农村特色新型养老模式的形成

（一）组建两个机构

在食堂管理上，陡水镇长坑村建立了食堂管理、生产、卫生等制度，由德高望重、热衷公益的老党员、老干部担任文明实践站理事会、监事会成员，参与孝老食堂的管理，进一步提升服务老年人的能力。根据长坑村的实际村情民情，文明实践站孝老食堂建设之初，在充分讨论酝酿的基础上，村“两委”先后召开党员、群众代表会议，选取了深受群众信任、热心公益事业的老党员、老干部和乡村医师、公益岗位人员等，组建了文明实践理事会和监事会，并明确了“两会”成员的职责分工。“两会”成员全程参与了站点的建设工作，与村干部一同选定站点地址，并讨论装修方案和功能分区设置、募集资金等。同时，深入村组调查研究，及时掌握民情，与村“两委”共同讨论制定了一系列切实可行的管理制度，并在实践运行中逐步发展和完善。

（二）凝聚各方力量

在政府“抛砖引玉”式的投资建设后，长坑村“两委”和文明实践站理事会、监事会主动作为，采取灵活高效的宣传方法，动员和争取社会各界力量的参与支持，为孝老食堂的建设和高效运行提供了强有力的资金保障。……