乡村振兴战略下新型职业农民培育问题探析
2021-12-25郭金光
南方农业 2021年9期
郭金光
(太康县农业机械化学校,河南周口 461400)
随着乡村振兴战略的不断推进,全国各乡镇政府与居民对这项重大战略决策也愈加重视。在落实乡村振兴战略过程中,农民是发挥重要力量的主体[1]。但近年来,由于我国城镇化、工业化的快速发展,乡村青壮年不断向城市转移,乡村发展中严重缺少具备扎实管理知识和拥有科学技术能力的新型职业农民,人才匮乏现象已成为影响乡村振兴战略发展的直接阻碍。鉴于此,相关指导性文件中明确指出,全社会应加大新型职业农民培育力度,推动乡村振兴战略发展进程。
1 乡村振兴战略下培育新型职业农民的重要意义
贯彻落实乡村振兴战略的首要任务,是推进现代化农业生产体系建设进程,提高农业劳动生产效率。在乡村基础产业中,农业是核心的支柱产业之一。目前,我国政府正积极推进实施乡村振兴战略进程、不断丰富基础设施和深入强化技术装备。2020 年,我国农作物耕、种、收机械化率达到了71%以上,农业科技进步贡献率增加至60%[2]。虽然我国农业劳动生产率正呈现不断上涨的趋势,但相较于农业发达国家,整体数据依然偏低。据统计,2019 年我国农业劳动生产率约占到世界平均总值的79.65%,形成这一局面的关键原因是我国农民整体素质偏低,无法高效使用现代化农业技术,推进现代农业持续发展的人力资源较为薄弱。因此,要从本质上贯彻落实乡村振兴战略,在大力建设农业科技和丰富技术设备的同时,还应采取各种有效手段,引导农民强化自身综合素养,快速打造新型职业农民,扎实掌握现代化农业生产技能,为我国农业生产奠定坚实的基础。……
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