陈朝德 张珍珠

(福建医科大学附属第一医院，福州，350000)

随着医疗技术的不断发展，社会水平的不断增高，人们对各种服务的要求越来越高，尤其对于护理人员的要求更高。护理人员因职业的特殊性、工作氛围以及超负荷的工作量、自身原因等，承受着各方面的压力[1]。而因ICU患者多病情危重且没有家属陪护等因素造成护士的工作更为繁重，ICU护士也承受着更大的护理风险，工作压力导致的焦虑对其睡眠质量有着严重的影响[2]。为了解ICU护士的睡眠情况和压力源，本研究对某院ICU护士的工作压力以及睡眠质量进行调查研究，现报道如下。

1 资料与方法

1.1 一般资料 选取2018年12月至2019年12月在某院ICU工作的60名护士作为观察组，选取60名普通病房的护士作为对照组，对所有的护士的睡眠情况进行问卷调查。ICU护士中未婚22名，已婚38名；年龄21～50岁，平均年龄(31.56±2.58)岁；普通病房护士年龄22～50岁，平均年龄(31.49±2.55)岁；其中未婚24名，已婚36名。一般资料经统计学分析，差异无统计学意义(均P>0.05)，具有可比性。

1.2 纳入标准 1)年龄20～50岁的注册护士；2)ICU工作年限超过1年的护士；3)自愿参加的护士。

1.3 排除标准 1)拒绝参与本研究的护士；2)实习期护士；3)近期确诊为心理应激障碍、睡眠障碍且在进行药物治疗的护士；4)合并急性外伤、恶性肿瘤等严重影响睡眠的并发症的护士。

1.4 研究方法 采用“睡眠质量调查表”和“匹兹堡睡眠质量指数(Pittsburgh Sleep Quality Index，PSQI)量表”收集护理人员的基本资料，并详细评估睡眠情况。采用《中国护士工作压力源表》对护理人员的工作压力源进行评估，包括工作的性质、环境、人际关系、护患关系、职业发展等[3]。