戴楠

（乌兰浩特市委国家安全信息中心，内蒙古 兴安盟 137400）

近年来，经济水平快速提高，使事业单位的规模不断扩大，其档案管理的方式发生了改变，为管理人员增加了难度。在医院管理经营中，会产生大量的档案信息，在管理方面具有一定难度，容易出现信息失误的情况，对事业单位的名誉产生负面影响，甚至造成巨大的经济损失。因此，在新时期下，事业单位必须要清楚地意识到办公室档案管理工作的重要性，创新档案管理机制，以此来使得办公室的档案管理工作始终保持着先进性和有效性，促进事业单位的可持续发展。

一、分析目前事业单位办公室档案日常管理存在问题

（一）由于对办公室档案管理工作不够重视

现如今在一些事业单位之中，相关领导并没有能够认识到档案管理工作的重要性，这就使得相关工作难以有序展开，工作中面临的实际问题不能及时得到解决。如果领导对档案管理的实际价值不够了解的话，档案管理的地位和作用就会明显降低，同时也会直接地影响到档案管理工作的顺利开展。

（二）由于办公室档案管理制度不完善

通过对于一些事业单位档案管理制度能够得出，档案管理岗位的职责和工作内容没有能够得到明确，这样也是使其档案管理人员自身的行为无法满足规定要求，具体管理工作较为混乱，而且出现问题后也无法对相关人员的责任进行追究。管理制度中存在漏洞，就不能很好地约束管理人员的行为，直接影响工作，对事业单位的稳定发展带来较大影响。……