丁骁

（贵州交通物流集团有限公司，贵州 贵阳 550000）

在新时代中国特色社会主义思想为指导的发展思想促进背景下，国企党建工作需不断地进行创新，党建工作是国企提升核心竞争力的重要源泉，对于企业发展有着决定性作用。

一、国有企业开展党建工作的意义

党建行政工作的开展是改进国有企业各项行政工作的重要政治性基础和保证，对于企业的经济社会持续稳定繁荣发展起着决定性的作用，与国有企业的行政制度管理工作主要侧重于用严格的企业行政制度管理规范和法律约束企业人的基本工作和行为相比，党建行政工作主要侧重于使企业员工的政治思想观念向好的方向发展和转变，从而改善其在岗位中的行为，提升其工作质量和效率，在严峻的政治经济形势下，进一步地加强和完善改进国有企业党建的工作，对于树立引领国有企业的文化、激励全企业上下的士气、凝聚合力、激发全体职工的活力，更好地实现和完成各项企业行政工作的目标和任务，具有十分重要的历史现实意义。

二、当前国有企业党建工作过程中存在的主要情况和问题

（一）政工岗位人员在数量和质量上不能满足党建工作需要

在社会主义市场经济的条件下，企业和机关政工岗位人员大量增加和精简，有的大型企业已经基本缺乏健全的党建机关工作组织和体系。政工党建岗位的人员很多都是企业兼职，甚至一人可以身兼数职的情况使得党建机关工作更加缺乏必要的组织和保障。……