田平

（宁县良平镇财政所，甘肃 庆阳 745207）

前言

全面实施预算绩效管理是我国“放管服”改革措施的进一步深化，各级财政部门的责权划分更加细致，基层单位的权限也在不断增多。基层财政部门作为国家政策落地的重要支持，如何保障财政资金的合理分配以及资金的使用效果是管理工作中的重点和难点，加强基层财政部门的预算绩效管理，设定统一的绩效目标，开展有效的绩效评价，能够有效刺激基层财政的活力，促使基层财政部门提高自身的管理能力和执行能力。近年来，各地基层财政部门都在积极响应国家政策并贯彻落实，在预算绩效管理工作中探索适合本地发展的具体措施，管理水平也得到了一定的提升，但是就全面落实预算绩效管理的要求相比，在预算绩效的评价体系构建、预算绩效评价结果的应用、预算绩效评价的保障机制方面还有很多需要改进的地方，就此，我们要找准基层财政部门预算绩效管理中的薄弱环节，改进完善管理方法，进一步促进基层财政高质量、高效发展。

一、加强基层财政部门预算绩效管理的重要性

基层财政与人民群众的生活息息相关，工作内容繁杂，肩负着为群众提供公共服务的重要责任，加强基层财政部门的预算绩效管理，在一定程度上能够直接影响基层财政的执行力与执行效果，也能够在一定程度上倒逼基层财政部门提高自身业务水平和管理能力，在优化服务理念和财政职责转变上具有一定的推动意义。……