赵艳红

（山西汾河灌溉管理有限公司，山西 太原 030900）

作为党务及行政工作的核心部门，办公室具有协调内外重大事项、发布企业重大决策、运行督察督办系统、为领导出谋划策等一系列的作用，是一个企业的标杆和窗口，其岗位关键、地位敏感、作用特殊。中共中央办公厅在党的十九大后也对企业办公室工作提出了更高、更严、更新的要求，这样就需要办公室人员结合实际来转变观念、解放思想，在行动上力求立竿见影，在思想上给予高度重视，以此来有效提高新时代办公室工作效率。

一、新时代做好办公室工作的意义

通常情况下，在企业生产经营过程中，办公室发挥着至关重要的作用，是企业发展的“中枢”“前哨”和“后院”，任重大，意义深远，这些均要求办公室日常工作做到高标准、严要求，严禁出现任何失误和差错。实际上，办公室工作水平的高低将会对企业的发展产生决定性影响，一旦办公室管理工作存在问题，不仅会降低企业的市场竞争力，而且还会阻碍企业的健康、可持续发展。在企业生产经营阶段，办公室肩负着企业日常服务和管理工作，并对连接外部和协调内部起到关键性的作用。作为企业生产经营的控制机构和主要支柱，办公室既要强化与员工和各部门间的有效衔接，而且还会充分发挥决策和协调优势，进而为企业的快速发展奠定良好基础。[1]

二、新时代办公室工作常见问题

（一）管理制度有待完善

基于新时代背景下，在企业发展过程中，部分企业出现了管理制度有待完善的情况，从而导致其与企业发展要求存在偏差，进而阻碍了企业的发展。……