张宝明

（中交路桥华北工程有限公司，北京 100000）

当前，我国对于企业的基层政工人员的党建工作提出了全新的要求，为了有效地顺应市场经济环境的发展以及政策的要求。在基层政工人员的党建工作上也在不断的创新和完善。通过原有的管理理念和管理要求进行不断的优化，实现新形势下社会经济、政治的全面发展，促进我国基层政工人员工作效率水平的不断提升。保证企业党建工作的顺利实施为，当前企业的全面建设奠定良好的基础。

一、基层党建工作的重要性

在市场竞争环境中，企业的发展会受到企业内部组织管理工作的影响，同时也会对整个市场的经济形势带来很大的改变。企业的发展目标是确保其生产经营管理工作的全面落实，而通过合理的基层党建工作能够实现这一目标。因此可以看出党建工作主要体现在以下几个方面：第一，作为企业的管理人员要加强政工工作的建设，这是基本的任务。其次，现代化社会主义市场经济发展环境下对于企业的经济收益以及社会利益提出了更高的要求，为了保证自身的发展就需要对自身员工的提高重视。为了激发员工工作的积极性和责任心，就需要及时掌握所有员工的基本情况以及工作能力思想意识等等。而对于基层党建工作的建设就可以达到这一要求，可以在了解企业员工的基础上，建立相应的管理制度和规范，为企业人才的发展提供有力的平台。……