党员干部受监督应成为常态
2021-11-26于波盛
政工学刊 2021年2期
关键词:监督
☉于波盛
根据佛教经典释义,我国典型的佛教寺院大殿内左右两边站立“四大天王”,分别管风、管雨、管雷、管电,各个法力无边。但有趣的是,打伞的伞不架骨、拿剑的剑不开刃、擒龙的龙不点睛、弹琵琶的琵琶不上弦,他们的法器受限制就是为了防止权力失控。法国思想家孟德斯鸠也说:“一切有权力的人都容易滥用权力,这是万古不易的一条经验。”军队党员干部代表组织负责一方面工作,领导一个单位建设,手中或大或小都掌握一定的权力,理应正确对待监督、主动接受监督、自觉支持监督,习惯于在常态化的监督下开展工作。
然而,在对待监督这个问题上,当前还存在一些模糊认识。有的认为部队政治生态越来越好,大家都自觉了,监督意义不大,淡忘了过去缺乏监督带来的教训;有的监督别人可以,监督自己不乐意,认为是和自己过不去,不能正确理解“监督即爱护”;有的一提起监督就认为是纪委的事,把监督看窄了、看小了,党委主体责任、纪委监督责任、行业部门廉政主管责任贯通发力不够;有的把监督的“手电筒”只照基层,只照官兵,忽视了领导干部这个“关键少数”,把监督范围搞小了。
从实际工作看,开展监督也面临一些亟待解决的矛盾困难。一是人情干扰不好监督。违纪违法问题摆在那里,不处理不行;但对一般性苗头问题,担心说多了得罪人,在说与不说间犹豫不决,导致监督提醒流于形式,特别是本级监督很容易受人情干扰,出现熟视无睹、包庇袒护的问题。……
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