谢利露

河北省广平县机关事务管理局 河北邯郸 057650

在全新时代发展背景下，政工师作为企业主要政工干部，怎样才能有效开展企业思想政治工作，提升和优化企业人员的凝聚力，带动企业经济发展，已经逐渐成为了当前时代发展的重要要求。政工师是企业主要政工干部，对于企业健康发展有着重要帮助，所以政工干部更应该将思想政治工作能力的提升作为发展重点，只有在实际角度上出发有效解决问题，才能帮助企业合理解决工作问题。

1 新时期下政工师工作的主要问题

目前，很多企事业单位已经在时代改革背景下实现了快速、稳定的发展，在此种背景下，管理体制改革同样也带来了一定负面影响，研究发现，问题主要集中在以下几点：

1.1 企业政工人员思想存在滞后性

作为现代化企业的政工师，需要具备更高的水平和专业能力，但是研究发现，并不是每个政工师都具备较高的思想政治水平，在工作中也无法实现不断学习。很多企业政工人员的思想都存在滞后性，不能主动参与到学习工作中。基于目前我国社会经济发展水平的全面提升，企业已经获取了较为显著的外部发展条件，但这也在一定程度上影响了企业思想政治工作的顺利开展，致使很多企业的思想政治工作都无法顺利开展。出现这一问题的主要原因在于政工人员没能在思想上和时代发展保持一致，这种思想滞后性问题已经无法满足现代化思想政治工作的要求。……