郑紫淋

“楚才晋用”出自《左传》：“晋卿不如楚，其大夫則贤，皆卿材也。如杞梓、皮革，自楚往也。虽楚有才，晋实用之。”楚国从仅仅占丹阳一隅的蛮夷之乡到后来的“地方五千里，带甲百万”，拥有“半天下”，在春秋战国时期都占有一席之地，其对于人才的吸收和运用自有独特和优越之处。但是结合“楚才晋用”的成语含义，本文根据“楚才晋用”这一楚国人才流出的规模，原因以及影响做出简单的梳理，并且对流入晋国的人才做出较为详细的介绍。

楚国人才流出的现象

春秋战国列国争霸的时期，人口的自由流动已经成为趋势，楚国有不少人才流失，较多地流出到秦、晋、吴、越等国。楚国流出人才的原因和类型也不尽相同，大多是怀才不遇，在楚国不被赏识，为求自身更好的发展而出走楚国。还有的是遭到政治迫害，心怀怨恨投入他国或另寻仕途，并在后期对楚国展开一系列报复行动。投奔晋国的人才大多应为第二类。

《国语·楚语上》记载：“昔令尹子元之难，或谮王孙启于成王，王弗是，王孙启奔晋，晋人用之。”《春秋左传注》记载“子仪之乱，析公奔晋，晋人置诸戎车之殿，为谋主。……雍子之父兄谮雍子，君与大夫不善是也。雍子奔晋。晋人与之都，以为谋主。……子反与子灵争夏姬而害其事，子灵奔晋。晋人与之邢，以为谋主。……若殼之乱，伯贵之子贵皇奔晋。”

这四人均是遭到政治迫害，在本国无法立足，被迫出走的。

楚国流出的人才不仅仅有零散的游士，还有以一人为中心而形成的流动群。