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职业院校落实1+X证书制度的难点与对策

2021-09-09龚方红乔巍余黎明

江苏教育·职业教育 2021年3期
关键词:课程体系制度培训

龚方红 乔巍 余黎明

【摘 要】实行1+X证书制度试点,探索实现学历证书和职业技能等级证书互通衔接,构建现代化职教和培训体系,是推进国家资历框架建设的重要抓手,是贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》的重要举措。针对目前落实1+X证书制度存在的难点与困惑,高职院校应从依托试点重构课程体系、把好校企合作开发证书的质量关、完善落实1+X证书制度的支撑条件等方面整体推进1+X证书制度试点工作。

【关键词】高职教学;1+X证书制度;书证融通;“三教”改革

【中图分类号】G717  【文献标志码】A  【文章编号】1005-6009(2021)21-0038-04

【作者简介】1.龚方红,无锡职业技术学院(江苏无锡,214121)院长,教授,主要研究方向为高职教育管理与实践;2.乔巍,无锡职业技术学院(江苏无锡,214121)教务处副处长,副教授,主要研究方向为高职教育信息化管理;3.余黎明,无锡职业技术学院(江苏无锡,214121)教务处科员,实习研究员,主要研究方向为X证书的管理与实践。

《国家职业教育改革实施方案》(以下称“职教20条”)要求从2019年开始,在职业院校、应用型本科高校启动“学历证书+若干职业技能等级证书”制度试点(以下称“1+X证书制度试点”)工作。“1”指学历证书,“X”指若干职业技能等级证书,旨在通过1+X证书制度试点工作的实施,育训结合,书证融通,引领“三教”改革,真正培养出产业急需的复合型高素质技术技能人才。[1]

一、存在的难点与困惑

(一)落实1+X证书制度的关键问题

专业课程体系与X证书的融通是落实1+X证书制度的关键问题。结合区域经济发展,高职院校必须考虑重构专业课程体系,将证书培训内容有效融入专业人才培养方案和课程体系建设。……

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